Junín: Sindicato de trabajadores crítican los cambios excesivos que existen en las gerencias de la Municipalidad Distrital de Tambo

El alcalde Julio César Llallico es señalado de realizar cambios excesivos, en menos de dos meses, en la gerencias municipales del distrito de El Tambo.

También, denuncian que se viene contratando personal que están laborando de manera permanente. Imagen: Infoandes.

El Sindicato Unitario de Trabajadores de la Municipalidad de El Tambo criticó los excesivos cambios en la sub gerencia de Administración y en la de Rentas de la gestión del alcalde Julio César Llallico. Asimismo, los trabajadores advierten que la recaudación de la campaña predial en baja.

Por medio de un comunicado denunciaron que en menos de dos meses se ha cambiado hasta en tres oportunidades la sub gerencia de Administración y en la Renta, por la primera oficina ya pasaron Choy Sueldo Augusto Kinguin y Juan Carlos Palacios Quintana.

Aseguran que estos cambios han afectado en la recaudación de ingresos. A través de un cuadro comparativo mostraron cómo en 2019, la anterior gestión recaudó S/6 32 299 y esta apenas S/ 414 653. En la misma situación, también está la subgerencia de Cobranzas. A un inicio fue designado Jimmy Vidalón Peralta y fue cambiado por Edilfonso Cajachagua.

En la oficina de Estudios y Proyectos le retiraron la confianza a Yesica Llanco Pérez y pusieron a Marcela Gonzáles Mercado. En la gerencia de Administración estuvo hasta hace unas semanas Víctor Cárdenas Osores quien fue reemplazado por Guillermo Ramos Valverde. La gerencia de Desarrollo Económico también sufrió cambios. Juan Guillermo Pineda Larzo fue retirado y en su lugar ingresó Rosario Melo Aguilar.