Javier Palacios, viceministro de Promoción del Empleo, comunicó que el proyecto de ley que estaba realizando el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) era incentivar el empleo juvenil, ha sido sujeto de algunas observaciones y comentarios, dijo el viceministro. Este proyecto aún no tiene una fecha exacta para ser presentado ante el Congreso.
Estamos incluyendo algunas modificaciones, particularmente en relación a la posibilidad de generar incentivos para modalidades contractuales y garantizando que puedan verificarse los programas que puedan contratarse para jóvenes, mencionó Palacios en la presentación del informe de El futuro del trabajo en la Organización Internacional de Trabajo (OIT).
De igual forma, agregó que este sector tiene como propósito darle un énfasis a los contratos de aprendizaje para los jóvenes, con una garantía que los programas establecidos sean supervisados y no obtener niveles de desempleo o subempleo a todos los jóvenes que utilicen estas herramientas.
El MTPE tiende a incorporar las modalidades formativas actuales para obtener una opción de formaciones duales. En el próximo mes y medio deberíamos tener alguna novedad, añadió.
En la anterior gestión del MTPE, Fernando Cuadros, anterior viceministro de Promoción del Empleo, hablo acerca de la iniciativa de ley de Promoción del Empleo Juvenil se iba enfocar en promover todos los contratos de los jóvenes a plazos indeterminados y considerando los incentivos a las empresas para su contratación, como las contribuciones del seguro social de salud y del sistema previsional.
Es por ello, en el 2018, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) declaró que presentaría el proyecto de ley juvenil en el primer trimestre de este año.
J.Q.P
