La empresa Volkswagen anunció en un comunicado su decisión de optimizar sus procesos a través de un plan de digitalización. Lo que significaría que para el año 2023 se habría despedido a cuatro mil empleados en unidades no productivas. Sin embargo, se abrirían dos mil plazas de empleos digitales.
Una vez finalizado este plan de digitalización, Volkswagen también anunció que se comprometía a no realizar más despidos durante los próximos 10 años. Al respecto, Bernd Osterloh, presidente del comité de la empresa, aseguró que esta es una señal importante, pues desean que ningún trabajador de la empresa deba preocuparse por su puesto de trabajo.
Por este motivo, el proceso de selección será llevado con cuidado por la empresa, pues ahora deberán evaluar la necesidad y actualidad de cada uno de los puestos de trabajo. Del mismo modo, se llegaría a invertir cuatro millones de euros en los proyectos de digitalización.
Volkswagen pretende aumentar la productividad en un 5 % anual hasta 2023, con lo que espera lograr un retorno operativo del 6 %. Los procesos digitalizados también son necesarios para la conversión a vehículos eléctricos y la producción de baterías a través de la infraestructura de carga y reciclaje, así lo explicó el gerente de componentes Thomas Schmall.
M.B.P.
